Приложение к Постановлению от 06.06.2011 г № 35-ПГ Порядок
Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации артемовского городского округа к совершению коррупционных правонарушений
1.Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Артемовского городского округа к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок) разработан в соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее - Закон) и определяет:
порядок письменного уведомления главы Артемовского городского округа муниципальным служащим администрации Артемовского городского округа, замещающим муниципальную должность в администрации Артемовского городского округа (далее - муниципальный служащий), о фактах обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление);
перечень сведений, содержащихся в уведомлении муниципального служащего, о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
порядок регистрации уведомлений;
порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлениях.
2.Муниципальный служащий направляет письменное уведомление главе Артемовского городского округа в течение трех рабочих дней со дня, когда муниципальному служащему стало известно о факте обращения к нему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.
При нахождении муниципального служащего вне места службы (командировка, отпуск, временная нетрудоспособность) он уведомляет главу Артемовского городского округа о факте обращения к нему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений любыми доступными средствами связи, а по прибытии к месту службы оформляет уведомление в письменной форме в течение двух дней со дня прибытия.
В уведомлении указываются сведения согласно приложению 2 к настоящему Порядку. К уведомлению прилагаются все имеющиеся у муниципального служащего материалы, подтверждающие факт обращения к нему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (далее - прилагаемые материалы).
3.Глава Артемовского городского округа поручает рассмотрение и проверку сведений, содержащихся в уведомлениях о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, комиссии, создаваемой распоряжением администрации Артемовского городского округа при поступлении данного уведомления.
Комиссия формируется из работников администрации Артемовского городского округа в составе 5 человек. В состав комиссии включаются глава Артемовского городского округа (либо лицо, исполняющее его обязанности), заместитель главы администрации Артемовского городского округа, курирующий вопросы кадровой службы, начальник правового управления, начальник отдела муниципальной службы и кадров управления делами и организационной работы, начальник управления (отдела), в состав которого входит работник, в отношении которого проводится проверка. В состав комиссии не могут входить лица, в отношении которых проводится проверка.
Отдел муниципальной службы и кадров управления делами и организационной работы администрации Артемовского городского округа (далее - кадровая служба) в день получения уведомления производит его регистрацию в журнале регистрации уведомлений, который ведется по форме согласно приложению 3 к настоящему Порядку. Листы журнала регистрации уведомлений должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью кадровой службы.
Ведение журнала регистрации уведомлений возлагается на кадровую службу.
4.Кадровая служба, принявшая уведомление, помимо его регистрации в журнале обязана выдать муниципальному служащему, осуществившему письменное уведомление, под подпись талон-уведомление с указанием данных о лице, принявшем уведомление, дате и времени его принятия.
Талон-уведомление состоит из двух частей: корешка талона-уведомления и талона-уведомления по форме согласно приложению 4 к настоящему Порядку.
После заполнения корешок талона-уведомления остается в кадровой службе, а талон-уведомление вручается муниципальному служащему, направившему уведомление.
В случае если уведомление поступило по почте, талон-уведомление направляется муниципальному служащему, направившему уведомление, по почте заказным письмом.
Отказ в регистрации уведомления, а также невыдача талона-уведомления не допускаются.
5.Конфиденциальность полученных сведений обеспечивается по поручению главы Артемовского городского округа кадровой службой.
6.По поручению главы Артемовского городского округа в течение 10 рабочих дней со дня получения уведомления комиссия осуществляет проверку сведений, содержащихся в уведомлении, прилагаемых материалов, проводит с муниципальными служащим собеседование, истребует дополнительные материалы. По окончании проверки комиссия в течение двух рабочих дней готовит письменное заключение, в котором указываются результаты проверки представленных сведений. Заключение комиссии, уведомление и прилагаемые к нему материалы в течение одного рабочего дня направляются главе Артемовского городского округа для принятия им в течение 10 рабочих дней решения о направлении или ненаправлении комиссией уведомлений в правоохранительные органы.
При принятии решения главой Артемовского городского округа о направлении уведомлений, комиссией в течение двух рабочих дней уведомления направляются в правоохранительные органы.
7.Муниципальный служащий, которому стало известно о факте обращения к иным муниципальным служащим в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом главу Артемовского городского округа согласно настоящему Порядку.
8.К муниципальному служащему, уведомившему главу Артемовского городского округа о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах обращения к иным муниципальным служащим в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, меры дисциплинарной ответственности применяются (в случае совершения этим муниципальным служащим в течение года после указанного уведомления дисциплинарного проступка) только по итогам рассмотрения вопроса о возможности привлечения его к дисциплинарной ответственности на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Артемовского городского округа.