Приложение к Распоряжению от 21.02.2013 г № 191-РП Мера

Комплекс мер, направленных на повышение занятости граждан предпенсионного и пенсионного возраста в свердловской области, на 2013 год

N строки	Наименование мероприятия	Ответственные исполнители	Ожидаемые результаты (целевые показатели)	Срок реализации
1	2	3	4	5
1.	1. РАЗВИТИЕ ПРОГРАММ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ И ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПЕРЕПОДГОТОВКИ ГРАЖДАН ПРЕДПЕНСИОННОГО И ПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА
2.	Комплексный мониторинг социально-экономического положения пожилых людей, в том числе анализ показателей, характеризующих занятость пожилых людей	Министерство социальной политики Свердловской области, исполнительные органы государственной власти Свердловской области, Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Свердловской области (по согласованию), Федерация профсоюзов Свердловской области (по согласованию)	оценка состояния социально-экономического положения пожилых людей, включая характеристику их занятости	второй квартал 2013 года
3.	Выборочные обследования граждан предпенсионного и пенсионного возраста с целью определения потребности в профессиональном обучении для продолжения трудовой деятельности и трудоустройства	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	разработка примерного перечня профессий (специальностей) для организации профессионального обучения граждан предпенсионного и пенсионного возраста	первый квартал 2013 года
4.	Организация профессионального обучения по направлению органов службы занятости граждан предпенсионного возраста, признанных в установленном порядке безработными	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	обеспечение конкурентоспособности и возможности трудовой занятости граждан предпенсионного возраста	2013 год
5.	Организация внутрифирменного обучения граждан предпенсионного и пенсионного возраста	исполнительные органы государственной власти Свердловской области	продолжение трудовой деятельности работниками предпенсионного и пенсионного возраста для кадровой обеспеченности организаций Свердловской области	2013 год
6.	Организация профессионального обучения по направлению органов службы занятости граждан пенсионного возраста, желающих вернуться к трудовой деятельности (после внесения изменений в федеральное законодательство)	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	обеспечение конкурентоспособности и возможности трудовой занятости граждан пенсионного возраста	второе полугодие 2013 года
7.	Содействие включению в коллективные договоры и соглашения всех уровней мероприятий по профессиональному обучению работников предпенсионного и пенсионного возраста	Федерация профсоюзов Свердловской области (по согласованию), Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	сохранение трудовой занятости работников предпенсионного и пенсионного возраста	2013 год
8.	Развитие системы "университетов третьего возраста", сферы социально-педагогических услуг, предоставляемых гражданам пенсионного возраста	Министерство социальной политики Свердловской области	содействие психологической готовности граждан пенсионного возраста к современным требованиям рынка труда, приобретению умений и навыков для трудоустройства	2013 год
9.	Организация профессиональной ориентации граждан предпенсионного и пенсионного возраста в целях выбора ими сферы деятельности (профессии) для профессионального обучения (трудоустройства)	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	обеспечение эффективной трудовой занятости граждан предпенсионного и пенсионного возраста. Содействие в выборе направления профессионального обучения для последующей трудовой занятости с учетом полученной профессии (специальности, квалификации)	2013 год
10.	2. ИНФОРМИРОВАНИЕ ГРАЖДАН ПРЕДПЕНСИОННОГО И ПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА, СОЗДАНИЕ СТИМУЛОВ К ТРУДОУСТРОЙСТВУ ГРАЖДАН ПРЕДПЕНСИОННОГО И ПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА
11.	Информирование, в том числе путем использования мобильных центров занятости, граждан предпенсионного и пенсионного возраста о возможностях профессионального обучения и трудоустройства	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	повышение уровня информированности граждан предпенсионного и пенсионного возраста о положениях законодательства о занятости населения, трудового законодательства в целях недопущения возрастной дискриминации на рынке труда, о положении на рынке труда	2013 год
12.	Информирование работодателей о положениях законодательства о занятости населения и трудового законодательства в целях недопущения возрастной дискриминации на рынке труда	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	повышение уровня информированности работодателей о положении на рынке труда, о положениях законодательства о занятости населения, трудового законодательства в целях недопущения возрастной дискриминации на рынке труда	2013 год
13.	Размещение информации о положении на рынке труда и об имеющихся в банке данных свободных рабочих местах (вакансиях) в помещениях территориальных органов социальной политики и государственных учреждениях социального обслуживания населения Свердловской области	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области, Министерство социальной политики Свердловской области	информирование граждан предпенсионного и пенсионного возраста	2013 год
14.	Предоставление государственной услуги по информированию о положении на рынке труда, правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	информирование граждан предпенсионного и пенсионного возраста и работодателей	2013 год
15.	Информирование руководителей организаций и учреждений, относящихся к курируемой исполнительным органом государственной власти Свердловской области отрасли, о необходимости привлечения граждан предпенсионного и пенсионного возраста в качестве наставников для молодежи, впервые приступающей к трудовой деятельности	исполнительные органы государственной власти Свердловской области	развитие института наставничества	2013 год
16.	Мониторинг ситуации по реализации мероприятий, предусматривающих возможность привлечения граждан предпенсионного и пенсионного возраста в качестве наставников для молодежи в организациях и учреждениях, относящихся к курируемой исполнительным органом государственной власти Свердловской области отрасли	исполнительные органы государственной власти Свердловской области	выявление динамики привлечения граждан предпенсионного и пенсионного возраста в качестве наставников для молодежи	2013 год
17.	Создание на Web-портале Департамента по труду и занятости населения Свердловской области информационной рубрики, освещающей возможности профессионального обучения и трудоустройства граждан предпенсионного и пенсионного возраста	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	информирование граждан предпенсионного и пенсионного возраста о положении на рынке труда, правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы	первый квартал 2013 года
18.	Формирование и размещение на сайте Департамента по труду и занятости населения Свердловской области перечня образовательных учреждений Свердловской области для прохождения гражданами предпенсионного и пенсионного возраста профессионального обучения	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области, Министерство общего и профессионального образования Свердловской области	обеспечение доступности к профессиональному обучению граждан предпенсионного и пенсионного возраста	второй квартал 2013 года
19.	Предоставление гражданам предпенсионного возраста государственной услуги по содействию самозанятости в сфере социальных услуг	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	увеличение количества граждан предпенсионного возраста, получивших государственную услугу по оказанию содействия самозанятости в сфере социальных услуг	2013 год
20.	Организация трудоустройства граждан предпенсионного и пенсионного возраста, обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы, в сферу социальных услуг	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	увеличение доли трудоустроенных граждан предпенсионного и пенсионного возраста из числа обратившихся в органы службы занятости Свердловской области	2013 год
21.	Формирование на предприятиях новых видов коллективной консолидации работников (советы наставничества, школы мастеров и иное) в целях повышения уровня профессионального мастерства и развития рационализаторского движения	Министерство промышленности и науки Свердловской области	установление связей между производственными поколениями работников организации, развитие новаторского движения на предприятиях региона, передача опыта в качестве наставников молодежи	2013 год
22.	Организация и проведение Дня пожилого человека в государственных казенных учреждениях службы занятости населения Свердловской области	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	информирование граждан предпенсионного и пенсионного возраста о положении на рынке труда, правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы	сентябрь октябрь 2013 года
23.	3. ПРОВЕДЕНИЕ ЯРМАРОК ВАКАНСИЙ ДЛЯ ГРАЖДАН ПРЕДПЕНСИОННОГО И ПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА
24.	Организация и проведение специализированных тематических ярмарок вакансий для граждан предпенсионного и пенсионного возраста	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	трудоустройство граждан предпенсионного и пенсионного возраста в организации и на предприятия Свердловской области	2013 год
25.	Мониторинг проведения специализированных тематических ярмарок вакансий для граждан предпенсионного и пенсионного возраста	Департамент по труду и занятости населения Свердловской области	выявление динамики трудоустройства граждан предпенсионного и пенсионного возраста	2013 год