Решение от 28.01.2010 г № 4-НПА

О внесении изменений в Положение «О порядке применения оплаты труда работников муниципальных учреждений по централизованному хозяйственному обслуживанию»


1.Внести в Положение "О порядке применения системы оплаты труда работников муниципальных учреждений по централизованному хозяйственному обслуживанию", принятое Решением Думы от 29 октября 2009 года N 127, следующие изменения:
1.1.Статью 5 изложить в следующей редакции:
"Статья 5. Показатели и порядок отнесения учреждений по хозяйственному обслуживанию к группам по оплате труда
1. Учреждения по хозяйственному обслуживанию относятся к группам по оплате труда в зависимости от численности работников учреждения, количества обслуживающих объектов, наличия технического оснащения.
По объемным показателям для установления разрядов оплаты труда установлено четыре группы по оплате их труда.
Отнесение учреждения хозяйственному обслуживанию к группе по оплате труда производится ежегодно по результатам работы за прошедший год.
Отнесение учреждений по централизованному хозяйственному обслуживанию к одной из четырех групп по оплате труда производиться по сумме баллов после оценки сложности руководства учреждением по следующим показателям:


































































































N
п/п		ПоказателиУсловияКоличество
баллов
1Количество штатных
работающих в учреждении		СпециалистыЗа каждого
работающего		10,0
Служащие8,0
Младший обслуживающий
персонал, рабочие		7,0
2Количество
обслуживаемых объектов
недвижимости		За каждый
объект		20,0
3Техническое оснащение:За каждую
единицу
- наличие транспортаЛегковой10,0
грузовой15,0
- наличие станков30,0
- наличие тракторов20,0
4Объем годовых бюджетных
ассигнований		из расчета
за каждый
миллион		20,0
5Наличие используемой
работниками
компьютерной техники		за единицу
техники		15,0
6Виды предоставляемых
услуг (работ)		за единицу
наименований		10,0
7Количество заключенных
договоров		кроме коммунальных
услуг		за каждый
договор
5,0






















Группа по оплате трудаКоличество баллов
I группаот 501
II группаот 401 до 500
III группаот 301 до 400
IV группаот 100 до 300

2. Оклады руководителей:
- I группа:
- имеющие высшее образование и стаж работы руководителем свыше 5 лет - 9000 рублей;
- имеющие высшее образование и стаж работы руководителем менее 5 лет либо имеющие средне-специальное образование и стаж работы более 5 лет - 8700 рублей;
- имеющие средне-специальное образование и стаж работы менее 5 лет - 8400 рублей;
- II группа:
- имеющие высшее образование и стаж работы руководителем свыше 5 лет - 8400 рублей;
- имеющие высшее образование и стаж работы руководителем менее 5 лет либо имеющие средне-специальное образование и стаж работы более 5 лет - 8100 рублей;
- имеющие средне-специальное образование и стаж работы менее 5 лет - 7800 рублей;
- III группа:
- имеющие высшее образование и стаж работы руководителем свыше 5 лет - 7800 рублей;
- имеющие высшее образование и стаж работы руководителем менее 5 лет либо имеющие средне-специальное образование и стаж работы более 5 лет - 7520 рублей;
- имеющие средне-специальное образование и стаж работы менее 5 лет - 7240 рублей;
- IV группа:
- имеющие высшее образование и стаж работы руководителем свыше 5 лет - 7240 рублей;
- имеющие высшее образование и стаж работы руководителем менее 5 лет либо имеющие средне-специальное образование и стаж работы более 5 лет - 6640 рублей;
- имеющие средне-специальное образование и стаж работы менее 5 лет - 6040 рублей.
3. Оклады оплаты труда специалистов и служащих:
- имеющие высшее образование, без предъявления требований к стажу работы - 100% оклада установленного согласно Приложению N 1 к настоящему Положению;
- имеющие средне-специальное образование и стаж работы по специальности свыше 5 лет - 90% оклада установленного согласно Приложению N 1 к настоящему Положению;
- имеющие средне-специальное образование и стаж работы менее 5 лет - 80% оклада установленного согласно Приложению N 1 к настоящему Положению.
4. Оклады оплаты труда водителей и машиниста экскаватора:
- I группа:
- имеющие стаж работы свыше 10 лет - 6040 рублей;
- без предъявления требований к стажу работы - 5900;
- II группа:
- имеющие стаж работы свыше 10 лет - 5900 рублей;
- без предъявления требований к стажу работы - 5700;
- III группа:
- имеющие стаж работы свыше 10 лет - 5700 рублей;
- без предъявления требований к стажу работы - 5550;
- IV группа:
- имеющие стаж работы свыше 10 лет - 5550 рублей;
- без предъявления требований к стажу работы - 5440.".

1.2.Приложение N 1 изложить в следующей редакции:
Архив документов Свердловской области (c) 2024
Перевозки Иркутск