Постановление от 14.09.2010 г № 1332-ПП
О внесении изменений в Положение о порядке реализации мероприятий Программы поддержки занятости населения Свердловской области в 2010 году, утвержденное Постановлением Правительства Свердловской области от 01.02.2010 N 151-ПП «О реализации мероприятий Программы поддержки занятости населения Свердловской области в 2010 году, утвержденной Постановлением Правительства Свердловской области от 24.12.2009 N 1915-ПП „Об утверждении Программы поддержки занятости населения Свердловской области в 2010 году“»
В целях реализации мероприятий Программы поддержки занятости населения Свердловской области в 2010 году, утвержденной Постановлением Правительства Свердловской области от 24.12.2009 N 1915-ПП "Об утверждении Программы поддержки занятости населения Свердловской области в 2010 году" ("Областная газета", 2010, 15 января, N 7-8), с изменениями, внесенными Постановлениями Правительства Свердловской области от 05.04.2010 N 580-ПП ("Областная газета", 2010, 24 апреля, N 136-137), от 19.04.2010 N 641-ПП ("Областная газета", 2010, 28 апреля, N 140-143), от 31.05.2010 N 849-ПП ("Областная газета", 2010, 11 июня, N 204-205), от 02.08.2010 N 1156-ПП ("Областная газета", 2010, 21 августа, N 300-301) и от 24.08.2010 N 1249-ПП ("Областная газета", 2010, 4 сентября, N 319-320), Правительство Свердловской области постановляет:
1.Внести в Положение о порядке реализации мероприятий Программы поддержки занятости населения Свердловской области в 2010 году, утвержденное Постановлением Правительства Свердловской области от 01.02.2010 N 151-ПП "О реализации мероприятий Программы поддержки занятости населения Свердловской области в 2010 году, утвержденной Постановлением Правительства Свердловской области от 24.12.2009 N 1915-ПП "Об утверждении Программы поддержки занятости населения Свердловской области в 2010 году" ("Областная газета", 2010, 13 февраля, N 44-45) с изменениями, внесенными Постановлением Правительства Свердловской области от 29.06.2010 N 1003-ПП ("Областная газета", 2010, 6 июля, N 236-237), следующие изменения:
1) главу 6 изложить в следующей редакции:
"Глава 6. Порядок реализации мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов
28. Мероприятие по содействию трудоустройству инвалидов осуществляется в организациях (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), прошедших отбор и включенных в Программу (далее - работодатели), и заключается в возмещении работодателю затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения вновь созданных или существующих вакантных специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов, проведение аттестации по условиям труда созданных специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в размере не более 60 тыс. рублей за одно рабочее место.
К оборудованию для оснащения вновь созданных или существующих вакантных специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов, при условии приобретения, монтажа и установки дополнительного технического оснащения и обеспечения техническими приспособлениями специальных рабочих мест, относятся отдельные элементы интерьера, предусмотренные специальными требованиями к организации труда инвалидов с поражением отдельных функций и систем организма санитарных правил СП 2.2.9.2510-09 "Гигиенические требования к условиям труда инвалидов", утвержденных Постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 18.05.2009 N 30 "Об утверждении СП 2.2.9.2510-09" (далее - Санитарные правила).
29. Трудоустройство инвалидов на специальные рабочие места осуществляется по направлениям центров занятости.
30. Отношения с работодателями регулируются договорами об организации содействия трудоустройству инвалидов (далее - договор), заключаемыми центрами занятости при условии представления работодателями:
заявки на участие в мероприятии по содействию в трудоустройстве инвалидов;
копий учредительных документов, свидетельства о государственной регистрации юридического лица, свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;
копии протокола (решения, приказа) уполномоченного органа управления о назначении единоличного исполнительного органа юридического лица либо выписки из Единого государственного реестра юридических лиц;
сведений о потребности в работниках;
программы оснащения специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов;
сметы затрат на создание специального рабочего места для трудоустройства инвалида, включая аттестацию по условиям труда.
31. За счет средств субсидий из федерального бюджета областному бюджету работодателю возмещаются затраты в размере не более 30,0 тыс. рублей на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида.
За счет средств областного бюджета, предусмотренных на софинансирование Программы, работодателю перечисляются средства в размере не более 30,0 тыс. рублей на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида, проведение аттестации по условиям труда созданного специального рабочего места для трудоустройства инвалида.
31-1. Средства областного бюджета, предусмотренные на софинансирование Программы, на реализацию мероприятия по содействию в трудоустройстве инвалидов предоставляются в виде авансового платежа в размере 50 процентов от суммы затрат на создание специального рабочего места для трудоустройства инвалида, подлежащей возмещению в соответствии с пунктом 28 настоящего Положения.
Оставшаяся часть средств на реализацию мероприятия по содействию в трудоустройстве инвалидов предоставляется по факту произведенных затрат на основании представленных работодателем финансовых документов.
32. Работодатель в предусмотренный договором срок создает специальное рабочее место в соответствии с требованиями индивидуальной программы реабилитации инвалида и Санитарными правилами.
32-1. Работодатель в соответствии с условиями договора представляет отчет об использовании средств на реализацию мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов по форме согласно приложению к настоящему Положению с приложением копий документов, подтверждающих затраты работодателя на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида, проведение аттестации по условиям труда созданного специального рабочего места для трудоустройства инвалида, копии паспорта специального рабочего места, копии документа, подтверждающего трудоустройство инвалида на специальное рабочее место.
32-2. Работодатель несет ответственность за достоверность представляемых в центр занятости населения документов, в том числе о фактически понесенных расходах на реализацию мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов.
В случае использования не по целевому назначению средств на реализацию мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов, представления в центр занятости недостоверных сведений и документов, нетрудоустройства инвалида на созданное специальное рабочее место, невыполнения иных условий договора работодатель обязан возвратить указанные средства в областной бюджет в полном объеме.";
2) дополнить приложением (прилагается).
2.Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на первого заместителя председателя Правительства Свердловской области - министра экономики Свердловской области Максимова М.И.
3.Настоящее Постановление опубликовать в "Областной газете".
Председатель Правительства
Свердловской области
А.Л.ГРЕДИН
К Постановлению
Правительства Свердловской области
от 14 сентября 2010 г. N 1332-ПП