Постановление от 03.08.2011 г № 962
О внесении изменений в Постановление Главы муниципального образования «Каменский городской округ» от 24.09.2010 N 1691 «Об утверждении новой системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных образовательных учреждений муниципального образования „Каменский городской округ“»
Руководствуясь Постановлением Правительства Свердловской области N 973-ПП от 25.06.2010 "О введении новой системы оплаты труда работников государственных бюджетных образовательных учреждений Свердловской области, подведомственных Министерству общего и профессионального образования Свердловской области", руководствуясь Приказом Министерства образования и науки РФ от 24.03.2010 N 209 "О порядке аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений", Положением "О порядке аттестации руководителей и лиц, вновь назначаемых на должность руководителей муниципальных образовательных учреждений, подведомственных Управлению образования Администрации МО "Каменский городской округ", утвержденным Приказом начальника Управления образования N 83 от 30.05.2011, постановляю:
1.Внести в Положение "Об утверждении новой системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных образовательных учреждений муниципального образования "Каменский городской округ", утвержденное Постановлением Главы МО "Каменский городской округ" N 1691 от 24.09.2010 следующие изменения:
1.1.Пункт 38 главы 3 дополнить абзацем 5 следующего содержания: "работникам, не имеющим категории, в отношении которых главной аттестационной комиссией принято решение о соответствии занимаемой должности - 0,1".
1.2.Абзац 7 пункта 38 главы 3 изложить в следующей редакции:
"Работникам, совмещающим педагогические должности, повышающий коэффициент за квалификационную категорию, выплачиваемый по одной педагогической должности, распространяется на другие педагогические должности в случае совпадения профилей работы и должностных обязанностей согласно таблице 1 на основании приказа руководителя образовательного учреждения".
Таблица 1
Должность, по которой присвоена
квалификационная категория |
Должность, по которой оплата труда
производится с учетом квалификационной
категории, присвоенной по должности,
указанной в графе 1 |
Учитель, преподаватель |
Воспитатель (независимо от места
работы); социальный педагог,
педагог-организатор; педагог
дополнительного образования
(при совпадении профиля кружка,
направления дополнительной работы
с профилем работы по основной
должности); учитель, преподаватель,
ведущий занятия по отдельным профильным
темам из курса "Основы безопасности
жизнедеятельности" (ОБЖ) |
Старший воспитатель |
Воспитатель |
Преподаватель организатор основ
безопасности жизнедеятельности,
допризывной подготовки (ОБЖ) |
Учитель, преподаватель, ведущий занятия
с обучающимися по курсам основы
безопасности жизнедеятельности (ОБЖ) и
допризывной подготовки сверх учебной
нагрузки, входящей в основные
должностные обязанности; учитель,
преподаватель физкультуры
(физического воспитания) |
Руководитель физического
воспитания |
Учитель, преподаватель физкультуры
(физического воспитания), инструктор
по физкультуре; учитель, преподаватель,
ведущий занятия из курса "Основы
безопасности жизнедеятельности" (ОБЖ) |
Мастер производственного
обучения |
Учитель труда, преподаватель, ведущий
преподавательскую работу по аналогичной
специальности, инструктор по труду,
педагог дополнительного образования
(по аналогичному профилю) |
Учитель трудового обучения
(технологии) |
Мастер производственного обучения,
инструктор по труду |
Учитель-дефектолог,
учитель-логопед |
Учитель-логопед, учитель-дефектолог,
учитель (независимо от преподаваемого
предмета либо в начальных классах)
в специальных (коррекционных)
образовательных учреждениях для детей
с отклонениями в развитии, воспитатель,
педагог дополнительного образования
(при совпадении профиля кружка,
направления дополнительной работы
профилю работы по основной должности) |
Учитель музыки
общеобразовательного учреждения,
преподаватель учреждения
среднего профессионального
образования |
Преподаватель детской музыкальной,
художественной школы, школы искусств,
культуры, музыкальный руководитель,
концертмейстер |
Преподаватель детской
музыкальной школы (школы
искусств, культуры), музыкальный
руководитель, концертмейстер |
Учитель музыки общеобразовательного
учреждения, преподаватель учреждения
среднего профессионального образования |
Старший тренер-преподаватель,
тренер-преподаватель,
в т.ч. ДЮСШ, СДЮШОР, ДЮКФП |
Учитель, преподаватель физкультуры
(физического воспитания), инструктор
по физкультуре |
Преподаватель учреждения
начального или среднего
профессионального образования |
Учитель того же предмета
в общеобразовательном учреждении |
Учитель общеобразовательного
учреждения |
Преподаватель того же предмета
в учреждении начального и среднего
профессионального образования |
1.3.Пункт 38 главы 3 дополнить абзацем 8 следующего содержания:
"В пределах выделенных ассигнований и на основании приказа руководителя образовательного учреждения по истечении срока действия квалификационной категории допускается выплата повышающего коэффициента сроком не более чем на один год в следующих случаях:
- работникам, которым до пенсии по возрасту осталось не более одного года;
- в случае длительной нетрудоспособности;
- нахождения в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком при выходе на работу;
- возобновления педагогической деятельности, прерванной в связи с уходом на пенсию по любым основаниям;
- окончания длительного отпуска в соответствии с п. 5 ст. 55 Закона РФ "Об образовании";
- при переходе в другое образовательное учреждение;
- если работник не подтвердил более высокую заявленную категорию, но подтвердил действующую;
- если работник был призван в ряды Российской Армии;
- иных периодов, препятствующих реализации права работников на аттестацию.
1.4.Пункт 42 главы 3 изложить в следующей редакции:
"Продолжительность рабочего времени (норма часов педагогической работы за оклад (должностной оклад), ставку заработной платы) для педагогических работников образовательных учреждений устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю. В зависимости от должности и (или) специальности педагогическим работникам с учетом особенностей их труда продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) устанавливается в соответствии с действующим законодательством".
1.5.Пункт 78 главы 4 дополнить абзацами 4 - 7 следующего содержания:
"По окончании срока действия квалификационной категории, руководителю образовательного учреждения, прошедшему аттестацию в соответствии с "Положением о порядке аттестации руководителей и лиц, вновь назначаемых на должность руководящих работников муниципальных образовательных учреждений, подведомственных Управлению образования Администрации МО "Каменский городской округ", утвержденным Приказом начальника Управления образования N 83 от 30.05.2011, заместителям руководителя устанавливается повышающий коэффициент за присвоенную группу (уровень) профессиональной компетентности в следующих размерах:
1 группа - 0,25;
2 группа - 0,2;
3 группа - 0,1.
Лицам, вновь назначенным на должность руководящих работников образовательного учреждения, устанавливается повышающий коэффициент за 3 группу профессиональной компетентности в размере 0,1 сроком не более чем на 2 года.
Коэффициент (надбавка) за присвоенную группу (уровень профессиональной компетентности) устанавливается с момента вынесения данного решения аттестационной комиссией.
Заместителям руководителя образовательного учреждения повышающий коэффициент сохраняется до окончания срока действия имеющейся квалификационной категории. По окончании срока действия квалификационной категории, повышающий коэффициент устанавливается в размере, определенном абзацем 4 пункта 78".
1.6.В пункте 79 главы 4 слова "пунктом 82" заменить на слова: "пунктом 73".
1.7.Пункт 100 главы 6 дополнить подпунктом 5 следующего содержания:
"Выпускникам учреждений среднего и высшего профессионального образования, получившим соответствующее профессиональное образование в первый раз и трудоустроившимся по специальности в год окончания учреждений среднего и высшего профессионального образования, к стандартной стоимости бюджетной образовательной услуги, к минимальному окладу, ставке заработной платы устанавливается стимулирующая выплата в размере 20%, а также все иные выплаты и повышения заработной платы, предусмотренные действующей в образовательном учреждении системой оплаты труда за первую квалификационную категорию, сроком на два года".
2.Настоящее Постановление опубликовать в газете "Пламя".
3.Контроль исполнения настоящего Постановления возложить на заместителя Главы Администрации по экономике и финансам Юдинцеву Л.А.
Глава
городского округа
В.Л.ЩЕЛКОНОГОВ