Приложение к Постановлению от 09.02.2006 г № 59 Порядок
Порядок и условия оплаты труда руководителей муниципальных архивов — муниципальных учреждений артемовского городского округа, их заместителей и главных бухгалтеров
1.Оплата труда руководителей муниципальных архивов - муниципальных учреждений Артемовского городского округа (далее - архивов) производится на основании трудового договора, заключенного с Главой Артемовского городского округа и состоит из тарифной ставки (оклада) и стимулирующих и компенсационных выплат (доплат, надбавок, премий).
2.Оплата труда заместителей руководителей и главных бухгалтеров архивов производится на основании трудового договора, заключенного с архивом состоит из тарифной ставки (оклада) и стимулирующих и компенсационных выплат (доплат, надбавок, премий).
3.Тарифные ставки (оклады) руководителей устанавливаются в зависимости от квалификации работника, исходя из разряда тарифной сетки по оплате труда согласно штатному расписанию и в соответствии с категорией по оплате труда (Приложение к Порядку применения тарифной системы оплаты труда работников муниципальных архивов - муниципальных учреждений Артемовского городского округа).
4.Размер тарифной ставки (оклада) заместителей руководителей и главных бухгалтеров устанавливается на 1 - 2 разряда ниже тарифной ставки (оклада) соответствующего руководителя, предусмотренного по тарифной сетке.
5.Размеры и виды компенсационных выплат (доплат, надбавок, премий) устанавливаются работодателем в пределах фонда оплаты труда, утвержденного по архиву по смете доходов и расходов, определяются по соглашению сторон трудового договора.
6.За особые условия, сложность, напряженность труда руководителям архивов устанавливаются надбавки за истекший финансовый год. Надбавки выплачиваются в размере не менее 50 процентов от тарифной ставки (оклада) при условии выполнения установленных показателей. Надбавка за сложность и напряженность труда устанавливается на определенный срок, но не более года.
7.Надбавка за особые условия, сложность и напряженность труда заместителям руководителей и главному бухгалтеру устанавливается руководителем архива самостоятельно в пределах фонда оплаты труда.
8.Премирование производится:
1) в соответствии с условиями трудового договора.