Приложение к Постановлению от 17.03.2008 г № 161 Порядок
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ
К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ ОБ УВЕЛИЧЕНИИ ОБЪЕМА РАБОТ,
ВЫПОЛНЯЕМЫХ ВРАЧАМИ-ФТИЗИАТРАМИ УЧАСТКОВЫМИ, ФЕЛЬДШЕРАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ
ДОЛЖНОСТИ ВРАЧЕЙ-ФТИЗИАТРОВ УЧАСТКОВЫХ, И МЕДИЦИНСКИМИ СЕСТРАМИ,
РАБОТАЮЩИМИ С ВРАЧАМИ-ФТИЗИАТРАМИ УЧАСТКОВЫМИ
1. Руководствуясь частью 4 статьи 57 Трудового кодекса Российской
Федерации, стороны трудового договора, заключенного _______________________
(дата)
между _____________________________________________________________________
(учреждение здравоохранения)
в лице ___________________________________________________________________,
(наименование должности, Ф.И.О)
именуемым в дальнейшем "Работодатель", с одной стороны, и
___________________________________________________________________________
(наименование занимаемой должности)
___________________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
__________________________________________________________________________,
(наименование структурного подразделения учреждения здравоохранения)
именуемым в дальнейшем "Работник", с другой стороны, заключили настоящее
дополнительное соглашение к трудовому договору о нижеследующем.
2. В соответствии с настоящим дополнительным соглашением "Работник"
должен выполнять в пределах установленной ему нормальной продолжительности
рабочего времени следующий дополнительный объем работы:
3. За выполнение дополнительного объема работ, определенного настоящим
дополнительным соглашением, "Работодатель" обязуется ежемесячно выплачивать
"Работнику" денежную выплату в размере ___________ рублей (в соответствии с
Постановлением Правительства Свердловской области от 21.02.2008 N 125-ПП).
4. Срок действия настоящего дополнительного соглашения:
с "___" ________2008 года по 31 декабря 2008 года.
5. Действие настоящего дополнительного соглашения прекращается в связи
с истечением срока, на который оно заключено, в связи с прекращением
трудового договора или по соглашению сторон.
6. Адреса сторон и подписи:
Учреждение Работник
___________________________ ____________________________
(Ф.И.О.)
___________________________ ____________________________
___________________________ ____________________________
(Ф.И.О. руководителя) Адрес