N
п/п |
Наименование мероприятия |
Срок
исполнения |
Результаты
выполнения |
Оценка
выполнения
работы,
подпись
руководителя
подготовки |
1 |
2 |
3 |
|
4 |
1. |
Повышение образовательного уровня,
необходимого для замещения вышестоящей должности
муниципальной службы |
|
|
|
1.1. |
Включение в муниципальный заказ на прохождение
курсов повышения квалификации,
профессиональной подготовки, переподготовки |
|
|
|
1.2. |
Направление на курсы повышения
квалификации, профессиональную
подготовку, переподготовку, стажировку |
|
|
|
2. |
Участие в семинарах, конференциях,
проводимых государственными органами
Свердловской области или органами
местного самоуправления |
|
|
|
3. |
Самообразование (изучение нормативной
правовой базы, определяющей исполнение
обязанностей по должности, на которую
формируется кадровый резерв, планов
работы и деятельности соответствующих
органов местного самоуправления) |
|
|
|
4. |
Приобретение навыков работы по должности,
на которую включается в кадровый резерв |
|
|
|
4.1. |
Возложение исполнения обязанностей на период
временного отсутствия лица, замещающего
должность, на которую формируется кадровый
резерв |
|
|
|
4.2. |
Включение в состав комиссий, рабочих групп
для проведения проверок по вопросам, входящим
в компетенцию должности, на которую формируется
кадровый резерв |
|
|
|
4.3. |
Подготовка рефератов, информации, документов
по вопросам, входящим в компетенцию должности,
на которую формируется кадровый резерв |
|
|
|
4.4. |
Участие в организации проведения мероприятий,
входящих в компетенцию структурного
подразделения, в состав которого входит
должность, на которую формируется кадровый
резерв |
|
|
|
4.5. |
Привлечение к участию в выступлениях, проведению
учебно-методических мероприятий, проводимых
в государственном органе Свердловской области
или органе местного самоуправления |
|
|
|