Приложение к Постановлению от 11.08.2008 г № 281 Порядок
Порядок осуществления стимулирующих выплат за интенсивность и высокие результаты труда работникам муниципальных учреждений культуры березовского городского округа за счет средств областного бюджета
1.Настоящий Порядок устанавливает порядок осуществления стимулирующих выплат за интенсивность и высокие результаты труда работникам муниципальных учреждений культуры Березовского городского округа.
2.Действие настоящего Порядка распространяется на работников клубных учреждений (муниципальное учреждение культуры "Городской культурно-досуговый центр", муниципальное учреждение культуры "Детско-подростковый досуговый центр") и библиотечные учреждения (муниципальное учреждение культуры "Березовская централизованная библиотечная система") управления культуры и спорта Березовского городского округа.
3.Стимулирующая выплата за интенсивность и высокие результаты труда - это сумма денежных средств, ежемесячно выплачиваемая дополнительно к заработной плате работника в соответствии с результатами труда. Данная выплата не влияет на размеры других видов надбавок и доплат. На размер выплаты насчитывается районный коэффициент.
4.На установление данной выплаты имеют право все работники вышеперечисленных учреждений.
5.Минимальный размер стимулирующей выплаты за интенсивность и высокие результаты труда устанавливается в следующих абсолютных величинах:
руководители (директора, заместители руководителей, руководители филиалов, структурных подразделений, отделов, отделений) - не менее 1000 рублей в месяц;
работники культуры, труд которых непосредственно направлен на достижение цели, для которой создано учреждение (специалисты: художественный персонал, артистический персонал, библиотекари, библиографы, методисты, научные сотрудники, редакторы, художники, организаторы экскурсий, руководители кружков, любительских объединений, клубов по интересам, распорядители танцевальных вечеров, ведущие дискотеки, аккомпаниаторы, культорганизаторы, администраторы, высококвалифицированные рабочие, постоянно занятые на особо сложных и ответственных работах, к качеству исполнения которых предъявляются специальные требования), - не менее 2500 рублей в месяц;
работники МОП - не менее 500 рублей в месяц.
6.Руководители учреждений в локальных нормативных актах определяют критерии, позволяющие оценить результативность и интенсивность труда, а также иные условия осуществления данных выплат.
7.Стимулирующие выплаты работникам муниципальных учреждений культуры, указанных в п. 2 настоящего Порядка, производятся на основании приказа руководителя учреждения. Руководителям учреждений стимулирующие выплаты за интенсивность и высокие результаты труда устанавливаются на основании приказа начальника управления культуры и спорта Березовского городского округа.
8.Стимулирующие выплаты производятся при условии наличия и в объеме соответствующих ассигнований из областного бюджета. При отсутствии таких ассигнований стимулирующие выплаты могут быть прекращены.