Постановление от 30.04.2009 г № 597
О конкурсе на включение в резерв управленческих кадров городского округа Карпинск
В целях совершенствования муниципального управления, формирования и эффективного использования резерва управленческих кадров для приоритетных сфер экономики, органов местного самоуправления городского округа Карпинск, руководствуясь Указом Губернатора Свердловской области от 14.11.2008 N 1185-УГ "О резерве управленческих кадров Свердловской области", Указом Губернатора Свердловской области от 18.11.2008 N 1204-УГ "О конкурсе на включение в резерв управленческих кадров Свердловской области", Уставом городского округа Карпинск, утвержденным Решением Думы городского округа Карпинск от 18.05.2005 N 23/1, постановляю:
1.Установить, что резерв управленческих кадров городского округа Карпинск представляет собой перечень должностей (приложение N 1) и отобранных на конкурсной основе лиц, отвечающих квалификационным и иным требованиям к этим должностям.
2.Определить основные задачи резерва управленческих кадров городского округа Карпинск:
2.1.Реализация права граждан на свободу труда, включая право на труд, участие в управлении делами городского округа Карпинск, должностной рост.
2.2.Обеспечение эффективности использования резерва управленческих кадров, своевременного замещения вакантных должностей квалифицированными специалистами.
2.3.Реализация принципа профессионализма и компетентности управленческих кадров, содействие их профессиональному и должностному росту.
3.Утвердить Положение о резерве управленческих кадров городского округа Карпинск (приложение N 2).
4.Утвердить Положение о конкурсе на включение в резерв управленческих кадров городского округа Карпинск (приложение N 3).
5.Опубликовать настоящее Постановление в газете "Карпинский рабочий".
6.Контроль исполнения настоящего Постановления оставляю за собой.
Глава
городского округа
С.Ю.БИДОНЬКО