Постановление от 17.07.2009 г № 553
О внесении изменений в систему оплаты труда работников общеобразовательных учреждений, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, введенную Постановлением главы Верхнесалдинского городского округа от 26.09.2008 N 598
Во исполнение Постановления Правительства Свердловской области от 6 июля 2007 г. N 647-ПП "Об одобрении Концепции новой системы оплаты труда работников областных государственных общеобразовательных учреждений Свердловской области в условиях нормативного подушевого финансирования", рассмотрев Письмо и.о. начальника Управления образования Самсоновой Е.А. от 6 июля 2009 года N 456 и Письмо начальника Финансового управления в Верхнесалдинском городском округе Богдановой Н.Н. от 2 июля 2009 года N 686, в целях финансового обеспечения государственных гарантий прав граждан на получение общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, обеспечения системы образования Верхнесалдинского городского округа квалифицированными педагогическими кадрами и их закрепления в общеобразовательных учреждениях, руководствуясь статьей 28 Устава Верхнесалдинского городского округа, постановляю:
1.Внести в систему оплаты труда работников общеобразовательных учреждений, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, введенную Постановлением главы Верхнесалдинского городского округа от 26.09.2008 N 598 "О введении системы оплаты труда работников общеобразовательных учреждений, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования" (с дополнением от 22.12.2008 N 807), следующие изменения:
1) в абзаце 2 пункта 8 главы 3 слова "количества учебных часов" заменить словами "среднемесячного количества учебных часов";
2) пункт 8 главы 3 дополнить абзацами 3, 4 и 5 следующего содержания:
"Численность обучающихся в классах не может превышать наполняемость класса, установленную для образовательного учреждения соответствующим типовым положением.
Среднемесячное количество учебных часов определяется образовательным учреждением самостоятельно, исходя из годового количества часов по учебному плану и количества учебных месяцев в году.
В случае изменения численности обучающихся в классах по сравнению с численностью по состоянию на начало учебного года либо количества учебных часов (часов аудиторной занятости) по учебному плану размер оклада (должностного оклада) педагогических работников определяется вновь и выплачивается с соблюдением норм трудового законодательства.";
3) в абзаце 1 пункта 9 главы 3 слова "без учета компенсационных и стимулирующих выплат" заменить словами "без учета выплат из специальной части фонда оплаты труда и стимулирующих выплат";
4) в таблице 1 пункта 9 главы 3 слово "село" заменить словами "сельский населенный пункт";
5) в подпункте 2 пункта 11 главы 3 слова "с учетом месторасположения" исключить;
6) пункт 15 главы 3 дополнить абзацами 5 и 6 следующего содержания:
"Выплата надбавки за наличие ученой степени, почетных званий производится только по основному месту работы или основной должности, без учета работы на условиях совместительства, совмещения должностей и расширения зоны обслуживания.
При работе на условиях неполного рабочего времени надбавка за наличие ученой степени, почетных званий работнику пропорционально уменьшается.";
7) в абзаце 2 пункта 19 главы 4 слова "коэффициент 3" заменить словами "коэффициент до 3";
8) в абзаце 3 пункта 19 главы 4 слова "коэффициент 2,5" заменить словами "коэффициент до 2,5";
9) в абзаце 4 пункта 19 главы 4 слова "коэффициент 2" заменить словами "коэффициент до 2";
10) в абзаце 5 пункта 19 главы 4 слова "коэффициент 1,5" заменить словами "коэффициент до 1,5";
11) в пункте 20 главы 4 слова "Заработная плата" заменить словами "Оклад (должностной оклад)";
12) дополнить главу 4 пунктом 21.1 следующего содержания:
"21.1. Руководителю, заместителям руководителя, деятельность которых связана с образовательным процессом, за наличие ученой степени, почетных званий устанавливаются ежемесячные надбавки в следующих абсолютных размерах:
доктор наук, почетные звания, начинающиеся со слова "Народный", - 5000 рублей;
кандидат наук, почетные звания, начинающиеся со слова "Заслуженный", - 3000 рублей.";
13) дополнить главу 5 пунктами 23.1 - 23.4 следующего содержания:
"23.1. К окладу (должностному окладу) руководящих (за исключением руководителя общеобразовательного учреждения, его заместителей, главного бухгалтера) и педагогических работников применяются следующие повышающие коэффициенты за квалификационную категорию по результатам аттестации:
высшая категория - 1,25;
первая категория - 1,2;
вторая категория - 1,1.
23.2. Работникам, имеющим высшее или среднее профессиональное образование по занимаемой должности, оклады (должностные оклады) за работу в общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, повышаются на 25 процентов.
Указанное повышение окладов (должностных окладов) производится как по основному месту работы, так и при совмещении должностей, расширении зоны обслуживания и совместительстве.
23.3. Работникам, деятельность которых связана с образовательным процессом, за работу в специальных (коррекционных) классах (группах), в логопедических пунктах оклады (должностные оклады) повышаются на 20 процентов.
Указанное повышение окладов (должностных окладов) производится как по основному месту работы, так и при совмещении должностей, расширении зоны обслуживания и совместительстве.
23.4. Работникам, деятельность которых связана с образовательным процессом, за наличие ученой степени, почетных званий, название которых начинается со слов "Народный", "Заслуженный", устанавливаются ежемесячные надбавки в следующих абсолютных размерах:
доктор наук, почетные звания, начинающиеся со слова "Народный", - 5000 рублей;
кандидат наук, почетные звания, начинающиеся со слова "Заслуженный", - 3000 рублей.
Выплата надбавки за наличие ученой степени, почетных званий производится только по основному месту работы или основной должности, без учета работы на условиях совместительства, совмещения должностей и расширения зоны обслуживания.
При работе на условиях неполного рабочего времени надбавка за наличие ученой степени, почетных званий работнику пропорционально уменьшается.";
14) в пятом абзаце пункта 33 главы 7 слово "уменьшения" заменить словом "изменения".
2.Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2008 года, за исключением подпунктов 6, 12 пункта 1 и абзацев 10 - 14 подпункта 13 пункта 1 настоящего Постановления, вступающих в силу через десять дней со дня официального опубликования.
3.Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы администрации по управлению социальной сферой Касьянова В.Н.
Первый заместитель
главы администрации по экономике
И.В.ТУРКИНА