Приложение к Решению от 21.12.2010 г № 89/34 Методика


___________________________________________________________________________
                           (наименование органа)
"__" ______________ 20__ г.                                         N _____
                                  Решение
___________________________________________________________________________
                (об определении размера, о приостановлении,
                    возобновлении, прекращении выплаты)
ежемесячной доплаты к пенсии ______________________________________________
           (Ф.И.О. лица, которому установлена ежемесячная доплата к пенсии)
    В  соответствии  с  Решением  Екатеринбургской городской Думы от 27 мая
1997  года  N  18/5  "Об  утверждении  Положения  "О порядке установления и
выплаты   ежемесячной   доплаты   к   пенсии  лицам,  замещавшим  должности
муниципальной  службы и муниципальные должности в муниципальном образовании
"город Екатеринбург".
    1. Определить к пенсии ________________________________________________
                                           (вид пенсии)
в размере ______________________________ рублей в месяц ежемесячную доплату
в размере _______________________ рублей в месяц, составляющую ____________
процентов  месячного  денежного  содержания, исходя из общей суммы пенсии и
ежемесячной доплаты к пенсии в размере _________________________ рублей.
    2. Приостановить выплату ежемесячной доплаты к пенсии с _______________
в связи с _____________________________________________.
               (основание приостановления выплаты)
    3. Возобновить выплату ежемесячной доплаты к пенсии с _________________
в связи с _____________________________________________.
               (основание возобновления выплаты)
    4. Прекратить выплату ежемесячной доплаты к пенсии с __________________
в связи с _____________________________________________.
               (основание прекращения выплаты)
________________________                             ______________________
(должность руководителя)                             (подпись руководителя)
М.П.